Състояние и тенденции в развитието на българския пенсионен пазар за периода 2007-2012 г.

Автори

Ключови думи
пенсионен пазар, пенсионноосигурителни дружества, пенсионни фондове, тенденции

Резюме
В статията се изследва състоянието на пенсионния пазар като основен елемент на частната пенсионна система в България. В направения анализ се акцентира върху: определяне на степента на пазарна концентрация; представяне на постигнатите финансовите резултати от дейността на пенси-онноосигурителните дружества и равнището на показатели, характеризи-ращи начина на функциониране на фондовете за допълнително пенсионно осигуряване. На тази база се проследяват основните тенденции в развитието на пазара за периода 2007-2012 г., очертават се някои от съществуващите проблеми и се предлагат мерки за преодоляването им в бъдеще.

JEL Класификатор: G23
Страници: 12
DOI: 

Още статии от този брой

  • Търговията със сол на Цвятко Радославов и неговата фирма през 50-те – 70-те години на XIX в.

    В статията се проследява търговията с каменна и морска сол от Влашко на една от най-големите търговски фирми, създадени в град Свищов през 50-те години на ХІХ в. Обработва се наличната количествена информация от непубликувания архив на Цвятко Радославов, като се очертават всекидневните му търговски практики в този вид търговия, изяснява се обемът ...

  • Аспекти на контрола върху подправените документи в данъчния процес

    В съвременността се прилага документиране за различни цели от обществения живот. Всички факти и обстоятелства, които са значими за данъчния процес, могат да се докажат въз основа на документ. Развитието на технологиите за комуникация води до изменение в начините за фиксиране, съхраняване, пренасяне и ползване на данни. Разнообразни са ...

  • Структурен модел на организационно поведение

    В студията се разглежда взаимодействието между управленски процеси, структура и цели. Характерът на това взаимодействие се определя от степента на взаимозависимост между изпълняваните управленски дейности и тяхната сложност. Отстоява се схващането, че доброто познаване на управленските процеси и дейности в организацията е предпоставка за тяхното ...